p;忙乎了一上午的时间，来问的人为数不多，虽然这些人中大部分是本科学历，甚至更高，但不是刚毕业还没有任何的工作经验，就是挑三拣四的问待遇问薪酬，好歹有几个靠谱的想要应聘一下管理人员，也有着几年的工作经验，一上午下来也不算全然没有收获，只是这难得符合的人还都是外地的。真是让牧可想想就愁人。

  要知道，每个公司招聘都是抱着长久的打算去的，普通的入职人员好招，但是管理人员和酿酒师实在是难寻，尤其是优秀的人才更是各大公司争相挖掘的，这些人若是本市的，或者在外地过来有本市户口的也好办，最怕的就是那种暂住一两年的那种，随时存在着变动性，这是让他们招人时最费神的。

  其实对于很多大公司，招人是非常看重学历的，但是牧可却并不在意这点，她最在乎的就是招聘者具不具备丰富的工作经验，学历并不能代表什么，但是工作经验却是扎实的，也是必须的。同样，自身有着在这个领域的工作经验，可以让他们省去很多入门指导的精力，可以直接上岗工作。

  可是这样的人才简直是少之又少。