/>   做了公司的管理者一段时间，尚澜都快忘了自己还是设计部职员的时候，一次次被上次否定的感觉了。

  今天苏璟昆的否定，让她找回了那时候的一点感觉，也有了一定要设计出苏璟昆也满意等亲子装设计稿出来的斗志。

  “伙计们，今天设计稿被苏总否定了，我们需要重新思考一下，设计出一套全新的款式。”尚澜走进设计部，中气十足的向下属们说道，同时面带我微笑的扫过设计部的每一个人。

  上司的工作状态会影响到下属，只要她现在充满干劲，下属也才能摈弃掉主观情绪，将所有的精力都投入到设计中去。

  “尚总，苏总有没有说为什么要否定？”其中的一个设计师，大着胆子，向尚澜问了一句。

  一般来说，就算设计稿不通过，也不会全盘否定啊，只要回来再修改几下，就差不多可以了，今天苏总全部否定了一定是有什么原因的。

  “苏总说，我们的设计稿还是不够新颖，太过趋向与大众化，没有自己的特色。”尚澜盯着那位提问的设计师回答道，双手撑在桌面上，等着其他人提问。

  只有先解决到了内部的问题，重新设计的时候，效率才更高。

  “尚总，没有意见了，不过现在新品发布会的时间已经临近了，时间来的及吗？”坐在尚澜身边的周瑜有些问难的问道。

  短短的时间之内，他们要是做不出苏总满意的设计稿，延迟了新品发布的时间，那怎么办。

  毕竟，这季度的主打服装是亲子装，现在还没设计出来，这不是给给公司现在的情况雪上加霜吗！

  苏总现在网上的舆论也放着不管了，他们这些职员都不知道他在卖什么关子。

  现在外界多云端公司的评价本来就开始下滑了，两位领导人还事不关己的不知道在做些什么事情，他们这些手下看着就很焦灼啊。

  “你相信你自己吗？”尚澜盯着出声的周瑜，眼中溢满自信。

  “我……”周瑜张口结舌，不知道应该怎么回答。

  他可是从来没有独立设计过一件产品的，现在尚澜这么问，他突然有些慌乱起来。

  “不管你们现在相不相信自己，但是我尚澜相信你们的能力，也相信我们云端公司的能力。”尚澜扫视一圈，向周围的职员肯定的说道。

  不管现在情况如何，有苏璟昆的那句保证和鼓励，尚澜相信自己，也相信自己调教出来的设计师，会拿出能让人眼前一亮的作品的。

  “我再问一遍，你们相信自己吗？”尚澜盯着围坐在自己周围的诸位，掷地有声的问道。

  现在，最重要的就是要先让他们自己树立起自信心，这样工作才会更有干劲，更能集思广益。

  坐在的众位，互相对视了一眼，坚定的盯着尚澜说道：“我相信自己！”

  此起彼落的保证传入尚澜的耳中，她拿出原先的设计稿，发给诸位，开始指出其中的缺点，并商讨出新的方案。

  苏璟昆担心自己刚才的话太打击尚澜，主动走到设计部门边，在门外听到了热火朝天的讨论声，瞬间放心，调转方向回到总裁办公室。

  尚澜既然能够将设计部的工作热情再次调动起来，相信她也能很好的处理好接下来的事情，苏璟昆对于她最近的成长很开心。

  设计�