幸福,近在眼前
风格,抒情曲《天晴》则是伴奏轻柔干净,很能展现成员们的嗓音特质和唱功实力。

  在为团队打造的第一张迷你专辑里,总共定下了与成员数相同的七首歌曲,这三首算是乔朕行心目中能够定下团队风格基调的作品。只要这三首不同风格的歌曲能同时为粉丝们所接受,那么哪怕未来面临转型,也基本不会遭遇惨不忍睹的滑坡。

  目前已经完成所有出道曲目的编曲歌词工作,成员们先后完成录音定版也近在眼前。

  一个礼拜的时间眨眼而过,每个人都恨不得算计着一秒一秒去忙碌。

  乔朕行算是最忙碌的,不仅要在复习功课的同时加强练习强度,还要完成给《牛犊练习生》写歌的工作。

  在他分析过节目受众的喜好口味,编出了五种基本旋律抉择之时,系统久违地发布了一个与他直接有关的任务!

  【为对手助攻:请制作出完美契合牛脸风格的歌曲,使其在日后成为该选秀节目出道男团的代表作,表现出你能与对手亲如一家的大佬风范。提及对手就想起你,提起你想不起对手。任务奖励:5属性点。】

  乔:……

  挤挤眼,再细看一眼任务描述的最后一句。

  这系统该不会是个腹黑怪吧?

  而且这个任务不像前两个任务一样是按完成效果发放任务奖励的,也就是说,不管他写的歌曲质量再好,只要不能成为“牛脸”的代表作,这5点属性点奖励,他就得不到?

  这也太严格了。

  全国优秀的作曲人又不是只有他一个,他怎么能保证自己的作品能成为对手的代表作?

  听着音箱里依次播放的五小段节奏旋律,乔朕行皱紧眉头,因为无法判断而愁容满面。

  这时,传来敲门声,很快郑谦达的脑袋猫了进来:“哥,走,一起评判去。”

  “嗯。”

  郑谦达这一个礼拜也是早出晚归疲惫过来的,时时刻刻都想着编排出道曲的舞蹈,黑眼圈都像熊猫了。

  等完成和小达编舞有关的“激发创造力”任务,获得属性点奖励后,乔朕行打算把属性点分配到市场敏锐度上。

  身高属性先不加,助力完成本次写歌任务就能拥有5个属性点,到时候……

  哈哈哈!

  这次来参加舞蹈评判的人很多,基本是公司的所有职工了。尤总、霍哥、七个成员、所有老师,还有新入公司的两个助理、负责营销的人员,甚至包括负责清理和食堂的大叔大婶们。

  乔朕行带着郑谦达来到大会议室,郑谦达一看这场面,傻了。

  “啊……这么多人?”

  人到齐,放视频,先把专业舞室的编排放一编,再放郑谦达的,最后同屏对比又播放一遍。

  等放完,尤总先问大叔大婶们对哪个舞蹈动作印象深刻。

  郑谦达的底气有些虚,小声嘀咕:“又不是跳广场舞,还能由他们觉得哪个好吗?”

  乔朕行淡定发问:“那你希望叔叔阿姨们觉得你编的好吗?”

  “我……”

  “他们要是觉得你好,你编的就是广场舞,要是不觉得你好,你编的就连广场舞也不如。”

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